Kommuner Med Flest Andel Anställda Kvinnor (Jämställdhet)
Vi har en Jämställdhetslag (1991:433) som har till ändamål att främja kvinnors och mäns lika rätt i fråga om arbete, anställnings- och andra arbetsvillkor samt utvecklingsmöjligheter i arbetet (jämställdhet i arbetslivet).
Att överhuvudtaget ha ett arbete bör väl vara en av grundstenarna i arbetet för lika villkor i arbetslivet?
Hur väl arbetar din kommun i frågan om jämställdhet?
Är det ungefär lika (jämställt) mellan könen tro?
Varför ser det ut som det gör? Fråga gärna din kommunpolitiker!
Ta reda på det nedan!
Tips! Klicka på en kommun för att jämföra den mot dess grannkommuner, länet och riket i vårt verktyg KommunKoll!
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 1 till 25 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
1 | (Västra Götalands län) | 88,2 % |
2 | (Värmlands län) | 87,5 % |
3 | (Örebro län) | 86,7 % |
4 | (Dalarnas län) | 85,4 % |
5 | (Kronobergs län) | 85,1 % |
6 | (Västra Götalands län) | 84,8 % |
7 | (Östergötlands län) | 84,7 % |
8 | (Värmlands län) | 84,5 % |
9 | (Västra Götalands län) | 84,4 % |
10 | (Östergötlands län) | 84,4 % |
11 | (Jönköpings län) | 84,3 % |
12 | (Västra Götalands län) | 84,2 % |
13 | (Kalmar län) | 84,1 % |
14 | (Västmanlands län) | 84,0 % |
15 | (Norrbottens län) | 83,9 % |
16 | (Jönköpings län) | 83,9 % |
17 | (Västra Götalands län) | 83,7 % |
18 | (Västra Götalands län) | 83,6 % |
19 | (Västra Götalands län) | 83,6 % |
20 | (Skåne län) | 83,5 % |
21 | (Västmanlands län) | 83,5 % |
22 | (Värmlands län) | 83,4 % |
23 | (Uppsala län) | 83,3 % |
24 | (Uppsala län) | 83,2 % |
25 | (Västra Götalands län) | 83,2 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 26 till 50 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
26 | (Västerbottens län) | 83,2 % |
27 | (Gävleborgs län) | 83,1 % |
28 | (Östergötlands län) | 83,1 % |
29 | (Värmlands län) | 83,1 % |
30 | (Södermanlands län) | 83,1 % |
31 | (Västerbottens län) | 83,0 % |
32 | (Dalarnas län) | 82,9 % |
33 | (Dalarnas län) | 82,9 % |
34 | (Örebro län) | 82,9 % |
35 | (Skåne län) | 82,9 % |
36 | (Östergötlands län) | 82,8 % |
37 | (Skåne län) | 82,7 % |
38 | (Dalarnas län) | 82,7 % |
39 | (Västernorrlands län) | 82,6 % |
40 | (Hallands län) | 82,6 % |
41 | (Hallands län) | 82,4 % |
42 | (Östergötlands län) | 82,3 % |
43 | (Skåne län) | 82,3 % |
44 | (Värmlands län) | 82,2 % |
45 | (Västra Götalands län) | 82,2 % |
46 | (Västra Götalands län) | 82,2 % |
47 | (Kalmar län) | 82,2 % |
48 | (Skåne län) | 82,2 % |
49 | (Västmanlands län) | 82,1 % |
50 | (Västra Götalands län) | 82,1 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 51 till 75 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
51 | (Jönköpings län) | 82,0 % |
52 | (Västra Götalands län) | 82,0 % |
53 | (Gävleborgs län) | 82,0 % |
54 | (Dalarnas län) | 82,0 % |
55 | (Dalarnas län) | 81,9 % |
56 | (Västra Götalands län) | 81,8 % |
57 | (Gävleborgs län) | 81,8 % |
58 | (Västmanlands län) | 81,7 % |
59 | (Kalmar län) | 81,7 % |
60 | (Jönköpings län) | 81,7 % |
61 | (Värmlands län) | 81,6 % |
62 | (Jönköpings län) | 81,6 % |
63 | (Västra Götalands län) | 81,5 % |
64 | (Uppsala län) | 81,4 % |
65 | (Västmanlands län) | 81,4 % |
66 | (Östergötlands län) | 81,3 % |
67 | (Västmanlands län) | 81,2 % |
68 | (Västra Götalands län) | 81,2 % |
69 | (Blekinge län) | 81,2 % |
70 | (Kronobergs län) | 81,1 % |
71 | (Jönköpings län) | 81,1 % |
72 | (Västra Götalands län) | 81,1 % |
73 | (Västra Götalands län) | 81,1 % |
74 | (Hallands län) | 81,0 % |
75 | (Jönköpings län) | 81,0 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 76 till 100 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
76 | (Västra Götalands län) | 81,0 % |
77 | (Värmlands län) | 80,9 % |
78 | (Kalmar län) | 80,9 % |
79 | (Stockholms län) | 80,9 % |
80 | (Västra Götalands län) | 80,8 % |
81 | (Skåne län) | 80,8 % |
82 | (Kronobergs län) | 80,7 % |
83 | (Gävleborgs län) | 80,7 % |
84 | (Södermanlands län) | 80,6 % |
85 | (Jämtlands län) | 80,5 % |
86 | (Örebro län) | 80,5 % |
87 | (Skåne län) | 80,5 % |
88 | (Västra Götalands län) | 80,5 % |
89 | (Gävleborgs län) | 80,5 % |
90 | (Västra Götalands län) | 80,5 % |
91 | (Kalmar län) | 80,5 % |
92 | (Västmanlands län) | 80,4 % |
93 | (Jönköpings län) | 80,4 % |
94 | (Örebro län) | 80,3 % |
95 | (Gävleborgs län) | 80,3 % |
96 | (Södermanlands län) | 80,3 % |
97 | (Skåne län) | 80,3 % |
98 | (Uppsala län) | 80,2 % |
99 | (Västra Götalands län) | 80,2 % |
100 | (Östergötlands län) | 80,2 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 101 till 125 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
101 | (Västra Götalands län) | 80,2 % |
102 | (Västra Götalands län) | 80,1 % |
103 | (Västra Götalands län) | 80,0 % |
104 | (Blekinge län) | 80,0 % |
105 | (Stockholms län) | 80,0 % |
106 | (Västra Götalands län) | 79,9 % |
107 | (Östergötlands län) | 79,9 % |
108 | (Örebro län) | 79,8 % |
109 | (Gävleborgs län) | 79,8 % |
110 | (Värmlands län) | 79,8 % |
111 | (Kalmar län) | 79,8 % |
112 | (Dalarnas län) | 79,7 % |
113 | (Jämtlands län) | 79,7 % |
114 | (Örebro län) | 79,7 % |
115 | (Värmlands län) | 79,7 % |
116 | (Värmlands län) | 79,6 % |
117 | (Blekinge län) | 79,6 % |
118 | (Dalarnas län) | 79,6 % |
119 | (Kronobergs län) | 79,6 % |
120 | (Skåne län) | 79,5 % |
121 | (Västra Götalands län) | 79,5 % |
122 | (Uppsala län) | 79,4 % |
123 | (Västra Götalands län) | 79,4 % |
124 | (Skåne län) | 79,3 % |
125 | (Hallands län) | 79,3 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 126 till 150 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
126 | (Skåne län) | 79,3 % |
127 | (Västra Götalands län) | 79,3 % |
128 | (Skåne län) | 79,2 % |
129 | (Kronobergs län) | 79,2 % |
130 | (Skåne län) | 79,1 % |
131 | (Norrbottens län) | 79,0 % |
132 | (Norrbottens län) | 79,0 % |
133 | (Stockholms län) | 79,0 % |
134 | (Örebro län) | 79,0 % |
135 | (Värmlands län) | 79,0 % |
136 | (Västra Götalands län) | 79,0 % |
137 | (Västerbottens län) | 79,0 % |
138 | (Västra Götalands län) | 79,0 % |
139 | (Västernorrlands län) | 78,9 % |
140 | (Skåne län) | 78,9 % |
141 | (Västra Götalands län) | 78,8 % |
142 | (Örebro län) | 78,8 % |
143 | (Skåne län) | 78,8 % |
144 | (Jönköpings län) | 78,8 % |
145 | (Skåne län) | 78,7 % |
146 | (Uppsala län) | 78,7 % |
147 | (Stockholms län) | 78,7 % |
148 | (Hallands län) | 78,7 % |
149 | (Västra Götalands län) | 78,7 % |
150 | (Jönköpings län) | 78,6 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 151 till 175 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
151 | (Stockholms län) | 78,6 % |
152 | (Västra Götalands län) | 78,6 % |
153 | (Västmanlands län) | 78,5 % |
154 | (Skåne län) | 78,5 % |
155 | (Gävleborgs län) | 78,5 % |
156 | (Östergötlands län) | 78,4 % |
157 | (Södermanlands län) | 78,4 % |
158 | (Västra Götalands län) | 78,4 % |
159 | (Uppsala län) | 78,4 % |
160 | (Jönköpings län) | 78,4 % |
161 | (Västra Götalands län) | 78,4 % |
162 | (Värmlands län) | 78,4 % |
163 | (Östergötlands län) | 78,4 % |
164 | (Norrbottens län) | 78,3 % |
165 | (Västmanlands län) | 78,3 % |
166 | (Jämtlands län) | 78,3 % |
167 | (Västernorrlands län) | 78,2 % |
168 | (Västra Götalands län) | 78,2 % |
169 | (Stockholms län) | 78,2 % |
170 | (Kronobergs län) | 78,1 % |
171 | (Norrbottens län) | 78,1 % |
172 | (Värmlands län) | 78,1 % |
173 | (Södermanlands län) | 78,1 % |
174 | (Västerbottens län) | 78,1 % |
175 | (Skåne län) | 78,0 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 176 till 200 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
176 | (Jönköpings län) | 77,9 % |
177 | (Västra Götalands län) | 77,9 % |
178 | (Västerbottens län) | 77,9 % |
179 | (Skåne län) | 77,8 % |
180 | (Västernorrlands län) | 77,8 % |
181 | (Kalmar län) | 77,8 % |
182 | (Skåne län) | 77,7 % |
183 | (Örebro län) | 77,7 % |
184 | (Västerbottens län) | 77,7 % |
185 | (Södermanlands län) | 77,6 % |
186 | (Gävleborgs län) | 77,6 % |
187 | (Stockholms län) | 77,6 % |
188 | (Norrbottens län) | 77,6 % |
189 | (Kronobergs län) | 77,6 % |
190 | (Skåne län) | 77,5 % |
191 | (Skåne län) | 77,5 % |
192 | (Östergötlands län) | 77,5 % |
193 | (Västra Götalands län) | 77,4 % |
194 | (Stockholms län) | 77,4 % |
195 | (Norrbottens län) | 77,4 % |
196 | (Skåne län) | 77,4 % |
197 | (Västra Götalands län) | 77,4 % |
198 | (Kalmar län) | 77,4 % |
199 | (Södermanlands län) | 77,3 % |
200 | (Värmlands län) | 77,3 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 201 till 225 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
201 | (Norrbottens län) | 77,2 % |
202 | (Kalmar län) | 77,2 % |
203 | (Jönköpings län) | 77,1 % |
204 | (Örebro län) | 77,1 % |
205 | (Stockholms län) | 77,0 % |
206 | (Dalarnas län) | 76,9 % |
207 | (Stockholms län) | 76,9 % |
208 | (Västra Götalands län) | 76,8 % |
209 | (Västra Götalands län) | 76,8 % |
210 | (Skåne län) | 76,8 % |
211 | (Västra Götalands län) | 76,8 % |
212 | (Skåne län) | 76,7 % |
213 | (Dalarnas län) | 76,7 % |
214 | (Östergötlands län) | 76,7 % |
215 | (Stockholms län) | 76,7 % |
216 | (Stockholms län) | 76,6 % |
217 | (Dalarnas län) | 76,6 % |
218 | (Skåne län) | 76,5 % |
219 | (Dalarnas län) | 76,5 % |
220 | (Västerbottens län) | 76,5 % |
221 | (Skåne län) | 76,5 % |
222 | (Östergötlands län) | 76,5 % |
223 | (Gävleborgs län) | 76,5 % |
224 | (Stockholms län) | 76,4 % |
225 | (Västra Götalands län) | 76,4 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 226 till 250 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
226 | (Norrbottens län) | 76,4 % |
227 | (Jämtlands län) | 76,4 % |
228 | (Jämtlands län) | 76,4 % |
229 | (Stockholms län) | 76,3 % |
230 | (Västra Götalands län) | 76,2 % |
231 | (Västmanlands län) | 76,1 % |
232 | (Blekinge län) | 76,1 % |
233 | (Södermanlands län) | 76,0 % |
234 | (Hallands län) | 76,0 % |
235 | (Kalmar län) | 76,0 % |
236 | (Södermanlands län) | 76,0 % |
237 | (Kronobergs län) | 75,9 % |
238 | (Västernorrlands län) | 75,8 % |
239 | (Västra Götalands län) | 75,8 % |
240 | (Norrbottens län) | 75,8 % |
241 | (Blekinge län) | 75,8 % |
242 | (Värmlands län) | 75,8 % |
243 | (Stockholms län) | 75,8 % |
244 | (Stockholms län) | 75,7 % |
245 | (Örebro län) | 75,6 % |
246 | (Dalarnas län) | 75,6 % |
247 | (Dalarnas län) | 75,6 % |
248 | (Stockholms län) | 75,5 % |
249 | (Örebro län) | 75,5 % |
250 | (Jämtlands län) | 75,5 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 251 till 275 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
251 | (Västra Götalands län) | 75,3 % |
252 | (Västerbottens län) | 75,3 % |
253 | (Skåne län) | 75,2 % |
254 | (Stockholms län) | 75,2 % |
255 | (Norrbottens län) | 75,1 % |
256 | (Stockholms län) | 75,1 % |
257 | (Stockholms län) | 75,0 % |
258 | (Stockholms län) | 74,8 % |
259 | (Västra Götalands län) | 74,8 % |
260 | (Västra Götalands län) | 74,7 % |
261 | (Västerbottens län) | 74,7 % |
262 | (Stockholms län) | 74,5 % |
263 | (Norrbottens län) | 74,5 % |
264 | (Kalmar län) | 74,4 % |
265 | (Jämtlands län) | 74,3 % |
266 | (Skåne län) | 74,2 % |
267 | (Västerbottens län) | 74,2 % |
268 | (Västerbottens län) | 74,1 % |
269 | (Värmlands län) | 74,1 % |
270 | (Skåne län) | 73,8 % |
271 | (Västerbottens län) | 73,6 % |
272 | (Skåne län) | 73,5 % |
273 | (Stockholms län) | 73,5 % |
274 | (Dalarnas län) | 73,4 % |
275 | (Kalmar län) | 73,3 % |
Andel anställda kvinnor i kommuner placering 276 till 290 (2023)
Placering | Kommun | Andel Kvinnor |
---|---|---|
276 | (Norrbottens län) | 73,2 % |
277 | (Stockholms län) | 73,2 % |
278 | (Västerbottens län) | 72,7 % |
279 | (Stockholms län) | 72,7 % |
280 | (Skåne län) | 72,4 % |
281 | (Västernorrlands län) | 71,7 % |
282 | (Uppsala län) | 71,6 % |
283 | (Skåne län) | 71,4 % |
284 | (Gotlands län) | 71,3 % |
285 | (Jämtlands län) | 71,2 % |
286 | (Västernorrlands län) | 71,2 % |
287 | (Västerbottens län) | 70,4 % |
288 | (Norrbottens län) | 69,9 % |
289 | (Västerbottens län) | 69,8 % |
290 | (Stockholms län) | 69,7 % |
Du glömde väl inte att du kan klicka på en kommun för att jämföra den mot dess grannkommuner, länet och riket i vårt verktyg KommunKoll?